亮点频现，江苏纺织服装这样“再出发”

品质管理

金秋的南京，披上时尚的霓裳，再度见证江苏服装业新进展、新潮流、新趋势。9月7日-9日，第20届江苏国际服装节于南京国际博览中心举行。


- I1 U3 w! H5 T- O) V& I20年再出发，本届服装节突出自主品牌、时尚引领、创新发展、智能装备、互联网营销，通过进一步深化国际交流合作、探索产业全球布局、紧跟国际时尚潮流，强化江苏国际服装节的影响力，包括“第20届中国江苏国际服装家纺面料博览会”“2018江苏时尚创意周”和“系列活动”三大部分。1200个展位，逾千家参展企业，再次共奏品牌与时尚的交响，本届服装节新亮点频现。


8 p5 R) R7 F) h智能制造，


“智”引服装业提档升级
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$ |" u: T* Q7 O走进位于江阴的80万平方米的海澜集团智能物流园，看到一片繁忙而井然有序的景象。一座座高位仓储库高达十几米，后台发布一个指令，智能臂就能自动操作，存储量是平装库的七八倍，并大幅提高准确率。通过连廊滚筒运输机，可实现自动输运，经分拣平台自动分拨到门店道口。

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' s2 h  x% Q* w  u7 d“如果通过人工，根本无法支撑全国几千家门店的换季需求。”海澜集团行政办公室工作人员寇沙介绍说，海澜在业内率先采用基于物联网技术的“RFID流水化读取系统”，每件衣服的吊牌里都有一颗芯片，保证每分钟可同时处理500家门店订单、每小时分拣4万件服装，配货速度从24小时缩短至8小时、人工减少60%，50天内100%无条件退换货，不同地区间可异地退换货……高效的物流，保障海澜更优质的售后服务。
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+ m1 l. Z: q( k9 N3 f; H* C这成为我省服装行业智能制造、智能仓储的一个缩影。围绕一个“智”字，江苏纺织服装业正经历一场提档升级攻坚战。
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服装企业大多是劳动密集型企业，通过智能化改造，劳动生产率提高的企业纷纷脱颖而出。我省一家企业在美国设立的智能化工厂里，12秒就能出一件T恤衫，一条生产线只用两个人。如今无锡一棉万锭用工大概为10个人左右，而20年前，大概需要200人左右。
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常熟市经信委相关人士介绍，近年来，为助推常熟纺织服装行业转型升级，当地以市场为导向、以企业为主体、以智能制造为主攻方向,打造智造生态，以智能制造引领带动存量企业整体提升，推动纺织服装产业向自动化、数字化、智能化迈进。认定12家企业作为首批纺织服装行业智能化改造示范企业，精准支持，分类指导，以点带面，带动全行业智能化改造意识整体提升，波司登获评2018国家纺织行业智能制造示范试点。通过发展智能制造，有效激发了企业的内生动力。
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( K. i1 d  i7 `) R: ~. b在江苏，加大智能化改造投入，吸引外部专业技术服务机构落户，已成为一个个企业的共识，实现以“智”引“智”、以“智”引“资”。
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2 W2 y# h/ r, c2 o重质量管理，

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培育一批“第一”“唯一”
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" V0 Q. W' S& r: j" y% m/ ]$ z2 ?/ \今年新年伊始，阳光集团获评质量领域最高荣誉“中国质量奖”，实现江苏在该奖项上“零的突破”。作为中国毛纺行业唯一获得“世界名牌”“中国质量奖”的企业，阳光集团是如何炼成的?

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4 ^& T/ c4 P, S; r; b% ]: V+ v8 Q阳光集团每天研发50多个面料新品，技术始终保持全球领先水平;以平均每天生产10万米精粗纺呢绒、1万套西服和实现1亿元销售、1000万元利税的规模，位列精毛纺生产规模全球第一、中国500强企业第391位——“精益求精”，阳光人用这极具分量的四个字作为答案。

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走进阳光集团织一车间，从原料半成品、面料到服装等，每个产品生产过程中的每个环节，都有检测中心进行相应的产品检测，确保每道工艺的产品质量符合标准要求。
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4 W* D5 j, Z$ t8 K+ E( F7 c- h- b3 `2 Q- a“阳光呢绒一等品率99.6%，市场占有率18%，居同行业第一。”亮眼的数据得益于质量管理的“阳光模式”。以质量、创新、品牌、效益为经线，以体系、方法、工具、资源等为纬线，阳光集团结合30多年积累的质量管理经验，根据纺织经、纬编织原理创立了“经纬编织质量管理模式”。在“阳光新木桶理论”的指导下，阳光集团一跃成为市场占有率第一、品牌价值行业第一的纺织服装企业。目前，阳光集团共申请各类专利1837项，授权专利997项，居行业前列;是纺织行业唯一同时获得“中国世界名牌”和“出口免验”的企业。
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重质量管理，我省培育涌现一批“第一”“唯一”企业，并有一大批质量管理限定企业。
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9 D: x# j- n2 J质量管理，没有给企业铐上枷锁，反而打造了冲锋的“铠甲”。“澳洋男装”是由澳洋集团打造的新兴男装品牌连锁销售企业,品牌定位于“新时尚、新势力、新品位”，致力于打造成为“中国男装新时尚的第一品牌”。


“通过不断提升管理水平、加强自身品牌建设，我们逐步向规模化和精品化迈进。”澳洋男装相关负责人介绍，通过过硬的质量管理，公司在全国门店2016年度仅100家，2017年度迅速增至300家，2018年度已增至500家。该负责人表示，这次江苏国际服装节，澳洋男装将充分发挥自身优势，借助品牌力量及品牌形象，积极应对新挑战，促进行业发展，推动转型升级，努力实现自身品牌价值并助力行业创新腾飞。

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0 W! p; D  _& r3 B" Y; `; }2 p' j推出新锐品牌，
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; Y/ {  O4 {1 @7 J8 g$ E江苏品牌愈发“多”而“优”
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提到江苏服装品牌，大家可能想到海澜之家、雅鹿、波司登等大品牌。事实上，江苏品牌正愈发多而优。


做强新锐品牌，成为展会的一大亮点。省纺织工业协会会长谢明表示，相对而言，女装是江苏的“弱项”，目前，江苏还有很多知名度不高的成长型企业，需要继续扩大品牌影响力。

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: W! @. z* z  u; g# g“美勒贝尔”主打儿童羽绒服，展会上带来很多新产品——“会长大的羽绒服”，袖子里有线，可拆开；温感面料羽绒服，热了颜色会变浅，让家长不再凭感觉给孩子增减衣物……常州普嘉服饰科技股份有限公司董事长耿宏介绍，“美勒贝尔”这一品牌2005年推出，今年公司将着力于提供儿童产业链平台综合服务。
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' Q" M/ R' x% Z9 P  x+ x/ ]参展品类更为多元。情趣内衣成为苏北小城灌云的新产业，灌云千秀服饰有限公司总经理常凯林介绍说，当地大概有500多家企业从事这一产业，每天生产20万-30万件，占全国七成。他创立了“柔情天使”品牌，目前企业有工人200多人，年营业额达到1500万元，利润占比20%左右。


/ i4 U- F8 J, q. i% F; |苏州天顺制衣作为行业领头羊，多年前是双面呢行业第一个开拓四季装的企业，今年将依托自主品牌“缦秋”四季装回归双面呢四季产品开发。公司负责人吴建华还是昆山巴城手缝羊绒大衣行业协会秘书长，目前，巴城有各类手缝羊毛、羊绒大衣生产、销售单位上千家，市场规模达到20亿元。
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传统品牌也带来新气象。服博会创办伊始，雅鹿即受邀参展，已连续参加了20年。近年来，在传统服装品牌纷纷转型遇挫的同时，雅鹿运营线下业务逆势上扬，平均每年增长翻番。今年上半年，实现销售同比增长83%，预计年底实现1000家门店布点以及30亿元销售。雅鹿在行业不景气的背景下，实现了跨越式成长，在男装市场拼得一席之地，为布局新零售打下了坚实的基础。
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值得注意的是，多位服装企业老总表示：“搞生产易，做品牌难！”一个品牌，从孵化到成熟，十几年乃至几十年都是有可能的。

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- S! f- D! T9 X0 K瞄准国际化，

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9 O6 t- N& Z  w加强合作全球拓展“朋友圈”
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加强国际交流合作，成为本届服装节的另一亮点。
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“一年与一个国家重点合作，坚持十年就会有一群。”谢明介绍，去年，江苏省纺织工业协会跟意大利接触商谈，促使苏、意行业之间建立了很好的联系，并将在本届服装节上签订合作协议，开展原材料、设计师等方面的合作。关税降低，为国外的品牌进入中国提供更好的条件。今年，将在江苏开圆桌会议，罗马尼亚将有8个企业与江苏的8个企业座谈对接。
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9 I5 _6 a* ~- D  y" ]" t江苏服装业，瞄准国际化，正在拓展全球“朋友圈”。


; L  g; @# e) d. \1 ~' c位于海门的叠石桥家纺市场，家纺产品全国市场占有率超50%，远销全球五大洲130多个国家和地区。“国际化发展是全球经济一体化及国际纺织服装产业转移格局下，纺织服装专业市场高质量发展的必然选择。”当地负责人表示，一方面，叠石桥市场应实施“走出去”+“引进来”战略，寻求多元海外合作模式，比如与德国法兰克福建立友城合作关系等。另一方面，积极培育内外贸融合市场，培育与国际接轨的新市场，继续筹备“一带一路”进出口商品交易会等。


统计表明，目前，江苏纺织已经遍布东南亚、中亚、非洲以及欧美、澳洲，涉及境外棉花种植、加工到毛纺、棉纺、印染、织布、设计、制衣、销售、服务、贸易等全产业链。在新一轮“走出去”中，着力增量，实现无论是装备还是技术、市场都有新的提升，为拓展国际市场打开新的发展空间。
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- h0 r( x6 D* \/ ~沿着历史的经纬，第20届江苏国防服装节是一场纺织服装业全领域的盛大集结，继续织就江苏纺织的华丽“靓装”。

来源：新华日报

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